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Protezione delle donne incinte e le madri sul lavoro

Alle donne incinte e le madri si applicano misure di protezione particolari.

Protezione della salute

La giornata lavorativa non può superare le nove ore e, a partire dall'ottava settimana prima del parto, vige il divieto di lavorare di notte. Esiste anche una protezione contro i lavori pericolosi o gravosi e le sostante nocive alla salute ecc.

Versamento del salario

Le donne incinte che svolgono un'attività lucrativa continuano a ricevere il loro salario per un periodo determinato, come nei casi di malattia o infortunio, se a causa della gravidanza non possono recarsi al lavoro.

Incapacità al lavoro per malattia/gravidanza. Diritti e doveri

Protezione contro la disdetta

Il rapporto di lavoro non può essere sciolto durante tutta la gravidanza e le prime 16 settimane dalla nascita del bambino.

Opuscolo sulla protezione delle lavoratrici durante la maternità